怎么样留在日本工作?

蒋舒扬蒋舒扬最佳答案最佳答案

本人目前38岁,IT行业。来日本12年。大学学的信息管理,专科是计算机应用技术(软件开发方向)。 2006年来到日本,语言学校->计算机系本科->开发中心实习,然后找到工作,签的5年期合同。因为表现良好,公司给续了3年的契约,也就是现在的合同期到了2021年12月。现在国内有外企和日企都给我offer,但是日本这边如果不解约的话,回国后很难再签证回来了,所以很苦恼...如果解约的话,需要赔偿巨额违约金(200万日币以上)以及损失费。

之前换过2次工作,都是软件研发的相关职务,现在这份工作是系统架构师(负责整个公司的网络,系统,安全等规划及实施)。由于今年的新冠肺炎,公司资金流出现问题,有可能面临破产倒闭的风险,所以现在辞职的话,之前的努力全部白费,而且有可能还赔钱。真的进退两难! 因为一直从事IT行业,所以平时也很关注海外科技人才的招聘。正好看到这个问题就顺便答一下。

首先,如果是IT相关职业的话,基本一年左右就可以拿到永住(绿卡)。非IT职业的话,相对要慢一些。不过也没有关系,只要一直在日本积极干活,升职加薪那是必然的,到时候签证问题自然就解决了。最保险的方法还是走技术移民,比如人工智能,机器人,大数据,区块链等现在的热门话题。

当然这些职位对语言能力要求较高,最好是日语N1,英语流利,并且具备丰富的项目经验。 如果不是属于IT相关职业的话,那就有点麻烦了,毕竟日本是一个严格控制外籍劳工的国家。除非你能够证明你在国内的收入很低或者没有收入,并且来日本之后能很快找到工作,且工资比国内高很多,那可能有机会以“在留资格”签证过来。否则就只能投资或者是经营事业了。

鲍麓平鲍麓平优质答主

我留日了,但是我的朋友们没有。 原因有二,一是语言能力太差(日语N1-2的词汇量连普通日本人都能碾压)二是专业不对口(理工科想在日本找到对口工作是挺难的)。 我觉得题主还是应该先想想为什么别人能留下来而你却没能留下呢。

我认为有以下几点理由值得参考: 一是有熟人帮忙内推,你的简历被HR直接捞起来面试;

二是你是日本人,在语言和专业的限制下也能在日本顺利就职(例如文科生因为可以走“特定技能”签证所以基本不存在专业问题)

三是你本来就在日本读过书,对文化环境比较适应。 这三点是我个人根据身边人的案例总结出来的结果,仅供大家参考吧~( ̄▽ ̄~)~祝好运~~

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